（想问一下，学校硬性让我们填写灵活就业表影不影响我们是应届毕业生这个身份？）

可以不填试试，我们学校也是明里暗里暗示我们不填的话学校不给办报到证，到省会城市办理，什么特别麻烦的，其实好多同学都签了三方就业协议。主要怕毕业了还要回学校麻烦。

你可以问你上届跟你情况相同的学姐学长，比如你要二战或者考公考编影不影响。我当时问了学姐，学姐说没事，不影响。我也没再考证了，影不影响我都签了。不是应届生身份就不是吧。

不影响的，毕业证上是今年毕业的就是应届的。

2004年教育部为落实国家要求，在《关于进一步加强和完善高校毕业生就业状况统计报告工作的通知》中提出将灵活就业纳入毕业生就业统计范畴，扩大了就业统计的范畴。

二、将灵活就业纳入毕业生就业统计范畴。以灵活方式就业的毕业生在毕业离校时应填写《普通高校毕业生灵活就业登记表》(基本信息要求参照附件二)，登记表由所在高校备案。

高校毕业生灵活就业包括以下2种类型：

(1)自主创业：

指创立企业(包括参与创立企业)，或是新企业的所有者、管理者，包括个体经营和合伙经营两种类型。

(2)自由职业：

指以个体劳动为主的一类职业，如作家、自由撰稿人、翻译工作者、中介服务工作者、某些艺术工作者等。

可以简单理解为网络版“三方协议”，即毕业生和用人单位在网上签订协议,签约后学生档案会被派遣到用人单位。

现在网签系统和学信网实现同步联网，据说一旦网签成功，网页上会显示“非应届”

无论是哪种形式，都是为了高校应付就业统计压力“凑数据”。

教育部特意给出毕业生就业率计算公式：毕业生就业率=（已就业毕业生人数÷毕业生总人数）×100%。只要把已就业毕业生人数尽可能做大就行。

而且毕业生就业率和辅导员业绩挂钩，为了完成高就业率指标，不少辅导员“威逼利诱”学生签署各种协议。

难免会有人担心签了各种协议影响“应届生身份”，但就像上文说的，这些“注水”的数据，只是为了应付教育部就业统计，和组织部、人社局对“应届生身份”认定无关。

最近山东省考招考公告发布的报考指南，对应届生有明确界定

本次招录中的“应届毕业生”是如何界定的？本次招录中的应届毕业生，是指在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校（或科研机构）于2020年1月至9月毕业的学生。

并未提及关于灵活就业、网签“三方协议”的内容，所以不要怕毕业前签署的七七八八各种协议。对于应届生身份只要把握好以下两点：

一、针对目前大四未毕业学生

签合同、缴纳社保和签三方都不会影响国考和省考，可以以应届生身份报考。

至于签了合同，考上公务员怎么办？去年管理员半仙就是先签了银行做保底，国税上岸后，交了解约金和银行解约。我同事也是这样，面试前和外企签了合同，上岸交了几万块解约金。

三方就更不要怕，注意你们的三方协议，很多三方上就写明了，考上公务员自动解约。如果没写也不要怕，不会影响公务员招录。

二、大四毕业后怎么办？

如果你明年大四毕业了，还想保留应届生身份，继续备战国考，注意两点：1、不要签正式劳动合同；2、不要交社保。只要保证这两点一般不会有问题，即使签了三方也没事。

但你不幸签了正式劳动合同或者交了社保，国考、省考报名时已经是离职状态，能不能按应届生报考？这个请自行咨询报考单位。

我内心真的很复杂。

借用我昨天给高校应届毕业生就业信息网打电话收到的回复：未就业就是未就业。

前面有回答说这都是弄数据之类的，具体翻去看看吧，我这里不赘述。

可是这种数据，学信网会查到的。任学校再怎么巧舌如簧，他们就是把应届毕业生这个词解释出花来，他们就是把考公考研的政策给你解读出彩虹来，“未就业就是未就业”。

为了不得罪学校，可以选择不诚实，但是不诚实的代价没人能够预估。你难道觉得你毕业了之后出现任何问题学校还会管你吗？

如果真的没有影响，为什么教育部会发这个公共？如果没有影响，为什么还会有应届毕业生的要求。

我想起一句话“向来如此，便是对的吗”

断人财路，如杀人父母。

本来这个事情我想着互相给个台阶下，大家都不至于太难堪。我只想遵纪守法，正常正当的享受国家优惠政策。

而他们为了学校就业率指标，可以无视教育部规定，可以把手伸到我的人生规划里，甚至用强硬的态度，威胁的语气，在群里阳奉阴违，在私聊窗口重拳出击。那我就只能保留我用合法途径捍卫我合法权利、揭发你违法行为的权利。

另外用昨天工作人员给我的回复结尾：你未就业就是未就业，应届毕业生就业中心的人不敢这么强迫你签自由职业。

希望他们真的不敢吧。

我合法合规合理，就不匿。

更新，

今天就是学校所谓的关系统的那天。

这几天学校老师根本没有私下找我，一直找同学劝我，但是我把聊天内容都截图了，并且告诉他们我会把聊天记录截图留存，请他注意发言。

然后学校就没再派人找我了，今天正式离校。

我谈谈我的想法。

现在很多回答都在探讨“签了自由就业到底有事没事”，大家默认了要纵容学校违法违规的造假行为，我认为这件事出发点就是错误的。

有些时候，约定俗成的规矩不叫规则。如果这是毕业的分配工作的时代，学校的就业率可能还是有用的，如今就业形势五花八门，再谈就业率就只是形式主义了。这个年代，就业率说明不了学校的好赖，就业与否只是个人能力和选择的差异。

他们造假数据的行为，蒙蔽的是国家的眼睛，侵犯的是你的利益。

对母校的感情不体现在对他的纵容，对老师的尊重，也可以通过反对这种违法违规的工作，逼学校取消这种面子工程来给老师减轻负担。

通过这件事老师不敢亲自找我，负责人不敢留下聊天记录信息来看，他们知道这是见不得人的勾当，他们没有底气，这就是你坚持自己立场的底气。你在维护你的合法利益，也维护了教育部、人力资源部关于毕业生就业工作“四不准”规定的尊严。

加油，未来要完全掌握在自己手里。

灵活就业自由职业也是就业，能领派遣报到证，两年内按应届毕业生对待，换工作随时改派。

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