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100％等额奖励大型人才公寓将完工利好政策助力太原持续引进人才

栏目：人才引进落户人气：0 发布日期：2023-09-23 来源：网络

（100％等额奖励大型人才公寓将完工利好政策助力太原持续引进人才）

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近日，有关机构发布了《中国城市95后人才吸引力排名：2021》报告，其中北京以人才吸引力指数100%，排名第一；其次是深圳和上海，而太原人才吸引力指数为22.8%，排在第39位。

众所周知，山西是标准的能源大省，太原作为其省会城市，一直都是以重工业发展为主，但一个城市的真正发展绝对是全方面的，想要发展就需要有更多的人，更多的“人才”。

今年5月公布的第七次全国人口普查结果显示，山西常住人口约3491万，比10年前减少约79万人，不升反降，这对于正处于发展中的山西来说，如何让人才来晋成为了迫在眉睫需要解决的问题。

人才公寓加码未来或将成为房企新阵地

位于山西综改区的创新绿城项目，是完善示范区高端人才引进和优质项目落地的配套工程，在2020年被列为山西省级重点项目。整个项目将新建人才公寓626套，租赁面积共.49㎡，全部均为精装修，达到了拎包入住的条件，同时将新建邻里中心、配套中心商业以及一个幼儿园。

据了解，人才公寓共建设11栋楼，楼层为8层、12层，据悉，整个创新绿城项目将于今年年底正式完工。

目前，在太原，除了创新绿城的人才公寓以外，迎泽区、晋源区、小店区人才公寓也“相继上线”，其中小店区人才公寓就是之前已经烂尾的珠联大厦，目前正在改造施工中，据悉，该项目的二至四层装饰装修工程已基本完成。

太原的人才公寓总体来说还处于起步发展阶段，对于已经相对成熟的城市来说，有很多房企已经参与到了人才公寓的建设中，其中包括了龙湖冠寓、万科泊寓、碧桂园国际社区等，在武汉、南京、重庆等地均已非常成熟，为当地的人才引进提供了强有力的支持。

人才政策频发100％等额奖励

人才公寓如雨后春笋般冒出，“人才补贴”方面太原也相继出台了相关政策，近些年为了招揽人才，可以说是“大下血本”，综改区更是直接给予“100%的等额奖励”：

人才补贴，2021年度的相关申请工作已于10月25日截止，据悉，此次申请可从生活补助、租房补贴、能力素质提升补助等进行申请，其中博士研究生学历学位每年给予3万元的能力素质提升补助，其余最低的也有1.5万元的补助。

万柏林区于今年2月发布人才购房补贴政策，凡在万柏林区域内购买五证齐全的新建普通商品住宅的各级各类人才，均可享受5万元财政补贴，目前该项政策申请工作已经结束，工作人员正在对已提交的资料进行审核，已经进入尾声阶段。

山西综改区于近日发布《山西转型综合改革示范区鼓励留学人员创新创业办法》，多举措加强人才服务。其中，年薪30万元以上的企业（单位）负责人、高管、核心技术人员等人才，将按照人才个人对示范区财政直接贡献给予100％等额奖励，期限5年，按年发放。

其实，无论是人才公寓的大力建设，还是人才政策发布，最后的目的就是要让人才主动来太原，不但是来，还得要留得住。这个世界日新月异，城市的发展更是飞快，但无论是什么时候，最缺的永远都是“人才”，让人才来创造更美好的明天。

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