走人才引进,上一年度薪资水平13k(税前),调社保基数多少靠谱?
(走人才引进,上一年度薪资水平13k(税前),调社保基数多少靠谱?)
通过引进人才中的博士、高级职称和高级技师渠道落户要求:a)上海市社保缴纳时间超过12个月,当前公司过试用期;
b)基本要求:符合评审要求,包括学历、专业和年限要求;
c)证书、学历应该和专业、岗位和公司营业范围需要一致,特殊职称:
1)经济师中的工商管理和商业方向只需要管理岗位,不考虑公司营业范围;
2)会计师和经济师中的人力资源管理方向,从事会计和人事岗位的不需要看公司营业范围。
d)最近12个月社保基数2倍以上;
提示:
1)社保基数2倍是相对于上一年度上海职工社会平均工资而言;
2)高级职称和高级技师一般是评审或者考评结合获得的才可以,还需要单位聘任才有效;
3)以聘代评的必须是注册在上海市的事业单位和央企;
4)外省市工作期间得的经过人才中心核查有效即可;
5)一般需要省部级单位下属的评审委和央企评审的才可以。
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