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2022上海高新技术人才引进落户政策

栏目:人才引进落户 人气:0 发布日期:2023-07-21 来源:网络

2022上海高新技术人才引进落户政策

(2022上海高新技术人才引进落户政策)

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高新落户真香,只需要两年两倍社保即可办理落户,并且还可以带全家,这是除了留学生落户外,比较划算的落户方式了,很多朋友想要了解上海落户政策,下面我们就一起来了解一下吧!

  

  

2022上海高新技术人才引进落户政策

  

个人条件:

  

1、硕士学历学位者在该高新技术企业交满1年2倍社保;

  

2、本科学历学位者在该高新技术企业交满2年2倍社保。

  

3、持有技师证的技能人才在该高新技术企业交满2年2倍社保。

  

政策重点:

  

办法第五条第(二)款所称“重点机构”,包括高新技术企业,高新技术成果转化项目承担单位,在沪跨国公司地区总部、贸易型总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心,本市重点行业领域、重点区域(包括成果转化成效突出的本市国家级大学科技园)主管部门推荐的重点用人单位。

  

“高新技术企业”和“高新技术成果转化项目”,由市科委认定。“跨国公司地区总部、贸易型总部”,由市商务委认定。高新技术成果转化项目正常运营且在认定有效期内,用人单位可申请引进项目人员。

  

符合办法第五条第(二)款第5项引进的人才,应具有1年以上(截至申报之日)相应工作经历。

  

符合办法第五条第(二)款第6、7项引进的人才,应属单位紧缺急需的核心业务骨干,且具有2年以上(截至申报之日)相应工作经历。

  

政策解读

  

其实,2倍社保基数并不是硬性要求,而是落户实际审核过程中对人才引进落户这一通道的常规性要求。换句话说,就是最好达到这个水平,但对于部分区域,部分企业,会视实际情况对这一指标进行弹性考量。比如,张江高新企业可能1.5倍也可以落。

  

另外,这一通道是引进“紧缺急需人才”,高新技术企业作为技术类企业,紧缺急需的当然首先是技术人才,所以一般要求落户人是理工科专业,技术岗。

  

如果是非理工科专业,至少要属于管理岗才较为合理,且社保基数最好高于2倍,甚至更高。

  

其他合法合规缴纳社保和个税,无违反计划生育,及其他违法犯罪记录等要求,是针对所有落户方式的统一要求,高新技术企业人才引进落户也需符合这些要求。

  

公司条件

  

为什么一般的人才引进落户对个人条件要求很高,而上海高新技术人才引进落户仅仅要求本科学历?

  

实际上,最大的区别就在于你工作的高新技术企业是否属于“重点机构”。

  

高新技术企业只是在“文件上”属于重点机构的企业类型之一,但并非每家高新技术企业都属于真正的“重点机构”。

  

其他人才引进通道都对落户人的个人条件要求很高,只有这个通道仅要求落户人本科学历学位即可,所以并非落户人本身够人才引进标准。

  

这个通道的底层逻辑是,首先单位在纳税贡献及未来发展潜力上是上海想要重点支持的机构,具体支持的形式就是给予人才引进的“落户名额”,有了名额就可以为本单位紧缺急需人才申办直接落户,无需等待七年再通过居转户通道落户。

  

关于高新落户,您了解了吗?如果对于高新落户感兴趣,可以跟小编多多交流哦~我们有专业资深的落户老师为您解答高新落户疑问。

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